【中國化工儀器網(wǎng) 行業(yè)動態(tài)】“沒有高技能人才，就沒有‘大國工匠’，就支撐不起高質(zhì)量發(fā)展展。”在2018年全國兩會上，來自傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一線的全國人大代表如此表示。　　　　近年來，隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展和政策的支持，我國儀器儀表產(chǎn)業(yè)不斷取得新的成績。2017年儀器儀表制造業(yè)實現(xiàn)利潤總額869.1億元，同比增長16.8%；2017年1-11月儀器儀表行業(yè)利潤總額凈增132.23億元等等，與此同時更多的儀器儀表走向市場，參與競爭，但是，面臨的問題也十分突出，比如產(chǎn)品質(zhì)量不高、可靠性與穩(wěn)定性差、儀器儀表嚴重依賴進口等?！　　　×硪环矫?，隨著科技的進步和市場需求的變化，儀器儀表開始朝著智能化、微型化方向發(fā)展，儀器儀表人才開始面臨結構性過剩與短缺并存的問題，尤其是高技能人才嚴重短缺?！　　　⌒乱惠喛萍几锩彤a(chǎn)業(yè)變革方興未艾，中國制造站在了時代的風口浪尖。“制造業(yè)是國民經(jīng)濟的主體，建設制造強國，與歐美大國搶占未來制造業(yè)高地，關鍵要有一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理的制造業(yè)人才隊伍。”國家制造強國建設戰(zhàn)略咨詢委員會委員、大連海事大學校長孫玉清一針見血。對儀器儀表行業(yè)而言，要想打造高質(zhì)量儀器儀表，培養(yǎng)高技能人才*?！　　　∧壳拔覈圃鞓I(yè)人才培養(yǎng)規(guī)模位居世界前列，但是尚不能支撐“中國制造、中國創(chuàng)造”的需求。據(jù)人力資源和社會保障部的數(shù)據(jù)顯示，目前我國技能勞動者超過1.65億人，占就業(yè)人員總量的21.3%，但其中高技能人才只有4791萬人，占就業(yè)人員總量的6.2%。從數(shù)據(jù)可以看出，高技能人才無論總量還是比例，均與我國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展提出的要求有相當大的差距?！　　　≡趦x器儀表產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中，高技能人才在深化供給側改革、加快產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、推動技術創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化等方面具有不可替代的重要作用。儀器儀表產(chǎn)業(yè)要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，必須要有人才支撐，特別是高技能人才的支撐。　　　　2017年教育部、人力資源和社會保障部以及工業(yè)和信息化部聯(lián)合發(fā)布《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》，加快推進我國的人才結構適應制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化重大變革；今年1月23日召開的中央全面深化改革領導小組第二次會議審議通過了《關于提高技術工人待遇的意見》提出，要堅持全心全意依靠工人階級的方針，發(fā)揮政府、企業(yè)、社會協(xié)同作用，完善技術工人培養(yǎng)、評價、使用、激勵、保障等措施，實現(xiàn)技高者多得、多勞者多得，增強技術工人職業(yè)榮譽感、自豪感、獲得感，激發(fā)技術工人積極性、主動性、創(chuàng)造性?！　　　‘斍?，“中國制造”正在走向“制造”“精品制造”，需要大批工匠之才。隨著國家度高技能人才培養(yǎng)的重視，儀器儀表高技能人才短缺的問題一定會得到改觀，助力我國儀器儀表行業(yè)走向、高質(zhì)量發(fā)展之路?！　　　?資料來源：中國經(jīng)濟網(wǎng)，人民日報，人社部，新華社)　　　　編輯點評　　　　隨著國家科技水平由“量”到“質(zhì)”的飛躍式發(fā)展，各行各業(yè)對儀器儀表精度要求越來越高，以往靠拼規(guī)模、拼速度的粗放式發(fā)展模式已難以滿足市場的需求。在此背景下，經(jīng)濟、社會、生態(tài)等各領域?qū)|(zhì)量安全提出了更為嚴格的要求。只有不斷提高質(zhì)量，才能達到更高發(fā)展水平。提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級刻不容緩。　　　?。ㄔ瓨祟}：儀器儀表向高質(zhì)量發(fā)展 培養(yǎng)高技能人才不可少）